工人工会接受Lazada对裁员的道歉;关于更好的裁员福利的谈判正在进行中

　　新加坡——Lazada因在公司最近的裁员行动之前没有咨询工会而向代表其工人的工会道歉。

　　在周六(1月6日)的一份联合声明中，全国职工大会(NTUC)及其下属的食品饮料和联合工会(FDAWU)表示，FDAWU已经接受了Lazada的道歉。

　　声明还说:“双方同意密切合作，把工人的利益放在谈判的首位。”

　　“Lazada还向FDAWU保证，未来的任何演习都将事先征求他们的意见。”

　　周五早些时候，FDAWU曾表示，它对在Lazada裁员之前没有得到通知或咨询感到失望。

　　工会致信Lazada，称此举是“不可接受的”，并将此事升级至人力部(MOM)。

　　FDAWU还表示，它还在就受影响的合格工人的额外裁员福利进行谈判。

　　被裁员的拉扎达工人被告知，他们每工作一年将获得两周的工资。

　　“FDAWU对此并不满意，”声明说，并补充说，MOM将继续促进这些谈判。

　　“拉扎达向菲达维和部队保证，他们将充分合作，并向菲达维和部队提供任何必要的信息，以确保公平地进行裁员。”

　　在一份声明中，Lazada新加坡公司表示，它正在“积极”合作，并咨询新加坡政府、全国职工大会、全国妇联和其他相关机构。

　　另外，一位MOM发言人表示，在周五Lazada和FDAWU之间的讨论中，它“看到了良好的进展”。

　　“Lazada正与民航局和FDAWU紧密合作，确保重组工作以公平和负责任的方式进行，包括向受影响的员工提供足够的支持和符合行业标准的适当裁员福利，”民航局发言人说。

　　铁道部补充说，雇主在考虑削减成本的措施时应该采取负责任的行动，像Lazada这样有工会的公司应该与工会展开讨论，以维护受影响员工的利益。

　　CNA周四接触的Lazada员工估计，有近100人已被告知裁员的消息，这些人都是与他们共事或互动过的同事。受影响的员工来自公司各个部门。

　　他们表示，一些部门已经裁减了大部分人手，其中一个部门从大约20到30人裁减到剩下的4到5名员工。

　　员工们告诉中央社，有些人听到这个消息哭了，对突然宣布的消息感到困惑。

　　该公司发言人周三晚间表示，该公司正在“积极调整员工队伍，以更好地适应更灵活、更精简的工作方式，以满足未来的业务需求”。

　　Lazada于2012年由Rocket Internet创立，2016年被阿里巴巴集团收购。新加坡Lazada是阿里巴巴在东南亚电子商务业务的地区总部。

　　它在该地区的六个国家——印度尼西亚、马来西亚、菲律宾、泰国和越南——都有业务。

　　去年3月，阿里巴巴宣布进行重大重组，拆分为六个业务集团。Lazada现在隶属于阿里巴巴国际数字商务(Alibaba International Digital Commerce)，其他电子商务平台包括速卖通(AliExpress)、Trendyol和Daraz。

　　去年12月，阿里巴巴集团宣布向Lazada追加投资6.34亿美元(8.44亿新元)。中央社

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