学生们对高出勤率的建议是:“克服”小病来上学

   日期:2024-10-12     来源:本站    作者:admin    浏览:56    

  

  The cloakroom of a Rotorua school.

  自大流行以来,入学率一直很低。文件的照片。

  学生们说,高出勤率的秘诀包括忽视小病和享受学校生活。

  在他们发表上述言论之前,政府宣布将在6月底之前制定出勤率行动计划,称出勤率需要太长时间才能恢复到大流行前的水平。

  教育部将于4月12日公布最新一批旷课人数。

  中学校长协会主席Vaughan Couillault告诉新西兰广播公司,出勤率似乎有所提高,包括在他自己的学校,奥克兰南部的papatotoe高中。

  “对我来说,这似乎好多了。我们在第一个阶段受到的干扰较少。天气变好了一点,雨水少了,所有这些都促使人们来到这里,并就此展开了全国性的讨论。”

  大多数学生每天都出席,但达到常规出勤率门槛的人数,即90%以上的时间都在学校,可能会更好。

  “如果你看看我的地方,你会发现我每天的出勤率都稳定在80到80左右。这是我们学校每天在这里的人数。

  “但是,当你看到定期出席者时,你必须在这里90%的时间才能被认为是定期出席者,那么它看起来就不那么好了。”

  来自波里鲁亚奥蒂亚学院的两名13年级学生阿比盖尔和布莱辛说,她们今年的出勤率是100%,去年的出勤率是90%以上,这主要是因为她们忽略了偶尔的疾病。

  “几周前我有点不舒服。如果不是Covid,也不是太糟糕,我仍然努力去上学,坚持下去,”阿比盖尔说。

  “我尽量不坐在离人太近的地方,如果我真的看起来很糟糕,我当然不会来上学。”

  “如果只是咳嗽或流鼻涕,你必须坚持去学校……有一天,我想我应该呆在家里,但我没有,”布莱辛说。

  David Seymour

  教育部副部长大卫·西摩表示,因病缺课的学生将成为政府行动计划的目标。

  两个女孩都说她们不想缺课,因为她们担心学业落后。

  该校副校长杰米·奥康纳说,许多学生都定期上学,家庭对疾病的态度肯定是一个因素。

  他说:“当新冠病毒出现时,周围有很多关于照顾病人的广告,如果你有点流鼻涕,那就呆在家里。家人花了一段时间才改变了对这种事情的看法。”

  奥康纳说,学校的常规出勤率正在上升,尽管还没有达到70%的目标。

  他说,学生、学校和家庭之间的密切关系很重要,学校会定期告诉家长他们孩子的出勤情况。

  提供许多以学校为基础的活动也有助于提高出勤率。

  “和学校关系密切的孩子们都想来这里,”他说。

  “我们花了很多时间鼓励孩子们参加体育俱乐部,参加文化团体,在午餐时间下棋。所有这些都有助于建立与学校的联系。”

  奥康纳说,学校正在处理一些逃学最严重的学生,但并没有忘记那些出勤率一般的学生。

  他说:“就试图固定出勤率而言,你真的会被最低的参会者所吸引,但我们一直在努力使75% - 90%的参会者恢复到原来的水平。”

  Eddie Uluilelata and o<em></em>ndine Souter from Rangikura School in Porirua.

  Eddie Uluilelata和在线Souter。

  在Porirua的Rangikura学校,校长Eddie Uluilelata和特殊教育需求协调员ondine Souter说,今年的出学数据看起来不错。

  早在2022年,该校只有35%的孩子定期上学。去年,这一比例上升到46%,而今年,到目前为止,这一比例为59%。

  在同一时期,长期不参加的人数有所下降。

  他们说,今年的数据只涵盖了第一学期,当疾病袭来时,第一学期的出勤率通常高于第二学期,从而导致出勤率下降。

  但他们也相信出勤率正在提高,并表示这一变化背后有很多因素。

  他们说,首先也是最重要的是,全校都要强调定期出勤很重要,上学很有趣。

  学校早餐俱乐部有“吐司星期一”,课外活动,免费学校午餐,各年级之间举行出勤率最高的比赛,成绩在集会上分享,成绩最好的一组将参加年终旅行。

  Uluilelata说,六年级的学生在比赛中“大获全胜”。

  一群八年级的学生后来告诉新西兰广播公司,比赛绝对是一种动力,如果他们因为生病而缺课一天,他们会感到内疚。

  另一个因素是出勤服务的改革,当地学校创建了北波里鲁瓦出勤服务,由兰吉库拉学校管理。

  Rangikura School principal Eddie Uluilelata with pupils.

  校长Eddie Uluilelata和一群Rangikura学校的学生。

  苏特同时也是出勤服务的协调人,他说该机构有两名工作人员,他们的主要职责是与学校合作,设法改善学生的适度出勤和不规律出勤,以及挨家挨户地帮助有更严重逃课问题的家庭。

  她说,政府对这项工作的资助至关重要。

  “这对帮助家庭至关重要。”

  她说,学校的辅导员和社会工作者也提供了很大的帮助。

  “我们在学校里有Awhi Mai Awhi Atu辅导员,我们有SWIS(学校社会工作者)社会工作者支持许多有心理健康需求或焦虑的孩子。这个问题可以在学校及时解决,而不需要求助于健康、求助、等待之类的事情。

  “所有这些项目无疑都提高了出勤率。我们有一些孩子,在阿怀麦阿怀阿图的直接帮助下,从慢性组变成了不规则组。所以这些额外的项目对我们来说非常重要。”

  苏特说,学校不可能处理所有的事情。

  苏特说:“学校正在采取行动,尽最大努力,但很多问题都超出了学校的控制范围,这是我们发现困难的地方。”他指出,住房和交通成本是特别的问题。

  Uluilelata说,疾病和tangi是合理缺课的主要原因,而在Kāhui Ako(学习社区),上学期间的假期是不合理缺课的最大原因。

  苏特说,学校提醒家长,不上学不利于孩子的教育,但在学期期间机票更便宜的情况下,这很难做到。

  乌卢伊拉塔和苏特都表示,新冠肺炎对学校出勤率产生了巨大的负面影响。

  乌卢伊拉塔说:“新冠疫情的后遗症,我们现在刚刚走出阴霾。”

  “我们whānau的心理健康在新冠疫情期间和之后脱颖而出,这反映在我们的统计数据中。所以我们要支持他们,鼓励他们我们需要让我们的学生回到学校。

  “新冠肺炎是两三年前的事了,我们仍然需要解决出现的问题。”

  苏特说,她在五六年前并不知道“拒学”——孩子们只是拒绝上学——但是自从流感大流行以来,这已经成为一个普遍的问题。

  “这是全面的。在我们的Kāhui Ako,这是全国性的。”

  苏特说,焦虑可能会导致一些孩子拒绝上学,但原因有很多。

  “家里可能没有食物,家里可能发生暴力事件,如果晚上被打乱,就很难去学校。在晚上玩游戏是一件大事。”

 
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